Đồng chí Phạm Hoàng Sơn, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh

Thời gian qua, dù đã có nhiều chỉ đạo rà soát, bố trí và sắp xếp đội ngũ cán bộ, công chức, song vẫn còn tình trạng nơi thừa, nơi thiếu, đặc biệt là ở các vị trí như kế toán, công nghệ thông tin, đất đai, xây dựng. Để khắc phục, Chủ tịch UBND tỉnh yêu cầu các địa phương khẩn trương rà soát, xây dựng phương án sắp xếp, bố trí cán bộ công chức phù hợp với chức năng, nhiệm vụ và đảm bảo chuyên môn, nghiệp vụ.

Cụ thể, các xã, phường phải bảo đảm số lượng công chức theo khung biên chế đã được Ban Chỉ đạo sắp xếp đơn vị hành chính các cấp quy định, trên cơ sở số liệu dân số do Công an tỉnh cung cấp. Việc bố trí công chức phải căn cứ vào biên chế hiện có, chuyên ngành đào tạo, năng lực và sở trường của từng người, đồng thời xác định những vị trí còn thiếu để kịp thời bổ sung nhân lực, nhất là ở các chuyên ngành công nghệ thông tin, chuyển đổi số, kế toán, quản lý đất đai, giao thông, xây dựng.

Việc bố trí công chức phải căn cứ vào biên chế hiện có, chuyên ngành đào tạo, năng lực và sở trường của từng người (Ảnh minh họa)

Để đáp ứng ngay yêu cầu thực tiễn, các địa phương có thể thực hiện nhiều giải pháp như: Kiện toàn các vị trí lãnh đạo còn thiếu, điều động hoặc biệt phái công chức từ nơi thừa sang nơi thiếu, ký hợp đồng lao động với người có trình độ chuyên môn theo quy định của Chính phủ, cũng như đề xuất tuyển dụng hoặc tiếp nhận công chức mới.

UBND tỉnh cũng nhấn mạnh nguyên tắc công khai, minh bạch, không để xảy ra tình trạng “xin cho”, tiêu cực trong tuyển dụng, tiếp nhận công chức. Sở Nội vụ được giao nhiệm vụ tham mưu, hướng dẫn và giám sát quá trình triển khai; đồng thời khẩn trương trình Chủ tịch UBND tỉnh ủy quyền cho Chủ tịch UBND xã, phường ký kết hợp đồng lao động chuyên môn, nghiệp vụ trước ngày 20/9/2025.

Các sở, ngành cần tăng cường bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ cho đội ngũ công chức cấp xã (Ảnh minh họa)

Ngoài ra, các sở, ngành cần tăng cường bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ cho đội ngũ công chức cấp xã trong các lĩnh vực như công nghệ thông tin, chuyển đổi số, tài chính, đầu tư, quản lý đất đai, giao thông, xây dựng, tư pháp… nhằm đáp ứng yêu cầu vận hành chính quyền địa phương trong giai đoạn mới.

UBND tỉnh yêu cầu thủ trưởng các đơn vị, địa phương nghiêm túc triển khai thực hiện và báo cáo kịp thời những khó khăn, vướng mắc vượt thẩm quyền để xem xét, giải quyết.